Первый рабочий опыт подросток должен получить в 14 лет — опрос

5 сентября 2017 года, 09:38

Большинство россиян считают, что первый опыт подработки подросток должен получить в 14 лет. Об этом свидетельствуют данные опроса, проведенного Службой исследований компании HeadHunter.

Согласно данным опроса, такого мнения придерживается 54% респондентов. Также стало известно, что каждый пятый (20%) уверен, что знакомство с работодателем лучше начинать в 16 лет, а 12% родителей готовы к более раннему старту карьеры ребенка — в 15 лет. Интересно, что лишь 6% россиян отметили возраст 18 лет как лучший для первого трудоустройства. Однако большинство (65%) респондентов, у которых есть дети в возрасте 14 лет и старше, отметили, что опыта работы или подработки в реальной компании у их детей еще не было.

Трудоустройство подростков вызывает множество опасений у их родителей. Среди возможных угроз 70% называют недобросовестность работодателей, плохие условия труда (59%) и возможный вред здоровью (38%).

Работа может помешать учебе (37%) или посещению кружков и секций дополнительного образования (16%). Также родители не хотят, чтобы школьники работали за низкую зарплату (27%) и выполняли скучные рутинные обязанности (19%). Меньше всего опасений у родителей вызывает отсутствие дальнейших перспектив трудоустройства (10%).

Нет тревог по поводу работы подростков только у 8% респондентов.

Напомним, 23% сотрудников компаний Нижегородской области ежедневно испытывают стресс на работе.

Автор: Корр. Дмитрий Ларионов