Ход реализации программы по снижению напряженности на рынке труда проверят в регионе

30 июня 2011 года, 11:05

Заместитель руководителя службы Управления государственной службы занятости населения Нижегородской области Лев Болнов проверит, как проходит стажировка выпускников учебных заведений профессионального образования в рамках областной целевой программы «О дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области в 2011 году», в Управлении Горьковской железной дороги (Нижний Новгород, ул. Октябрьской революции, д. 78) 1 июля в 10:00. Об этом сообщает пресс-служба правительства Нижегородской области.
В рамках программы выпускники смогут в течение шести месяцев закрепить полученные знания, а также приобрести профессиональные навыки и опыт работы. При этом работодателю возмещаются затраты на заработную плату стажирующихся выпускников и выплаты за наставничество. В ходе инспекции Лев Болнов посетит Горьковскую железную дорогу и встретится с участниками областной программы.

По данным региональной службы занятости населения, ОАО «РЖД» - активный участник областной целевой программы по снижению напряженности на рынке труда в Нижнем Новгороде. В частности, в 2010 году на железной дороге прошли стажировку 213 выпускников по таким профессиям как монтер пути, инженер, электромонтер, бригадир по текущему содержанию и ремонту пути, техник, сигналист, помощник машиниста. Из них 97% продолжили работать в данной организации и после окончания стажировки. В целевой программе также принимают участие ОАО ФНПЦ «ННИИРТ», ОАО НАЗ «Сокол», ОАО «Нижегородский машиностроительный завод», НОАО «Гидромаш».

В начале 2011 года работу искали 525 человек. На сегодняшний день на учете в качестве безработных в областной службе занятости состоят 82 выпускника. Меры, принимаемые службой занятости, позволили уменьшить долю безработных из числа обратившихся с целью поиска работы выпускников с 27,6% до 2,7%. Как отмечают в региональной службе занятости, начиная уже с середины июля 2011 года, на нижегородских предприятиях будет организована стажировка для 100 выпускников.

Справка

В 2011 году в области действует ОЦП «О дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области в 2011 году». В течение года запланировано опережающее профессиональное обучение для 1733 работников, находящихся под угрозой увольнения; в целях содействия занятости выпускников образовательных учреждений, а также приобретения ими опыта работы предполагается организация стажировок для 1 384 человек (включая наставников); организована профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации 209 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности; будет оказано содействие трудоустройству 200 человек из числа незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей; планируемая численность участников мероприятия по содействию самозанятости составит 2 980 человек.

Автор: Корр. Елена Жаркова