СубботаСб, 18 января 09:46 16+
Сейчас  °C
USD$ 102,41 ▲0,03 EUR 104,86 ▼-0,95

Корпоративные программы для выксунских металлургов удостоены премии «СМАРТ пирамида — 2024»

17 декабря 2024 года, 13:42

Возрастное ограничение: 18+.

Корпоративные программы ОМК удостоены премии «СМАРТ пирамида — 2024»

Фото предоставлено организаторами премии

Объединенная металлургическая компания (ОМК), у которой в Нижегородской области находится крупный металлургический завод в Выксе, получила две награды на всероссийской премии «СМАРТ пирамида — 2024» за развитие сотрудников. Об этом сообщает пресс-служба компании.

Так, программу подготовки кадров для производства признали лучшей программой корпоративного обучения, а курс о финансовой грамотности «Финансовое со-знание» включили в тройку лучших программ онлайн-обучения.

Программа по развитию производственного кадрового резерва помогает готовить будущих начальников цехов из числа собственных сотрудников на выксунском заводе ОМК. Она состоит из теории, практических отработок с решением управленческих задач, защиты курсовой работы и стажировки на реальном рабочем месте. Особенность курса в том, что резервисты учатся вместе с действующими руководителями, которые дают им практические задания на основе реальных ситуаций. Обучение длится 18 месяцев.

По словам начальника управления по методологии программ развития кадрового потенциала корпоративного университета ОМК Анны Демидовой, с запуска программы уже каждый шестой участник получил повышение, а 70% кадровых резервистов временно выполняли обязанности руководителя цеха.

«Программа позволяет подготовить резервистов на ключевые для компании позиции начальников цехов так, чтобы при необходимости они максимально быстро включились в работу, без потерь для производства. Для этого старшие мастера и начальники участков „проживают“ рабочий день начальника цеха, что помогает им быстрее адаптироваться при последующем назначении», — рассказала она.

В свою очередь, курс финансовой грамотности «Финансовое со-знание» рассчитан на всех сотрудников ОМК: от рабочих до руководителей. Курс состоит из видеолекций, в которых эксперты просто и понятно рассказывают, как эффективно вести домашнюю бухгалтерию.

Материал доступен с любых устройств на корпоративном портале. Дополнительно к лекциям записаны подкасты, разработана памятка с основными темами лекций и подобран список бесплатных книг из корпоративной библиотеки. Для закрепления результата после каждой темы есть проверочный тест.

Анна Демидова добавила, что курс не обязательный, но полезный для сотрудников и их близких. За год финансовой грамотности обучились уже 3700 человек.

«Чтобы замотивировать наших коллег пройти его, после завершения обучения начисляем им виртуальные звезды, которые можно обменять на полезные подарки в корпоративной программе лояльности», — заметила специалист.

Смотрите также
Картина дня
Рекомендуем
Наука и технологии
Нижегородским журналистам показали, где хранятся компоненты крови
Сотрудники Областного центра крови провели для представителей СМИ экскурсию.
Эксклюзив
Жительница Приднестровья рассказала ИА «Время Н», как республика выживает без российского газа
Газ отключили 1 января после того, как Украина отказалась продлевать контракт на транзит газа из России в Европу.
Эксклюзив
Парад планет: нижегородцы станут свидетелями редкого космического явления
Во второй половине января 2025 года жители Нижегородской области смогут наблюдать уникальное астрономическое явление, участниками которого станут шесть небесных тел из Солнечной системы. О предстоящем параде планет и его уникальности ИА «Время Н» рассказал декан физико-технического факультета НГПУ им. К. Минина, кандидат физико-математических наук, лектор Нижегородского планетария им. Г.М. Гречко Николай Лапин.
Эксклюзив
Нижегородцам рассказали, можно ли зарабатывать на коллекционировании
Приобретение произведений искусства всегда считалась выгодным вложением, но позволить себе это могут только обеспеченные люди.