Количество нижегородцев, работающих в режиме неполной занятости, меньше, чем в 2014 году

Количество жителей региона, работающих в режиме неполной занятости, на сегодняшний день меньше, чем в первом квартале 2014 года. Об этом журналистам сообщил заместитель руководителя государственной службы занятости по Нижегородской области Лев Болнов в пятницу, 20 марта.

Согласно данным на 18 марта, в регионе в режиме неполной занятости работают 10 268 человек или 0,6% от численности работающих в Нижегородской области. В целом о введении режима неполного рабочего времени заявили 57 организаций, 23 организации объявили о простое по вине работодателя.

«С начала года ряд предприятий вышли из режима неполной занятости в силу того, что они нашли заказы, привлекли ресурсы и начали работать в режиме полной занятости. Среди них есть как крупные, так и мелкие предприятия. Самым крупным примером на сегодняшний день является предприятие „Транспневматика“ в Первомайском районе», — отметил Лев Болнов.

На сегодняшний день в число крупных предприятий, которые работают в режиме неполной занятости входят сотрудники проекта по сборке автомобилей «Фольксваген», организованной на «ГАЗе», на котором в режиме неполной занятости работают 2 800 человек, ОАО «Коммаш» — 638, ОАО «РУМО» — 625, ЗАО «ЗЗГТ» — 600.

Также в течение первого квартала 2015 года работодателями Нижегородской области предполагалось к увольнению 3 300 человек с 341 предприятия. По данным на 18 марта, предполагается уволить 3 200 человек. С начала года по причине высвобождения уволены 3 256 человек — менее чем 0,2% от численности работающих в Нижегородской области.

Напомним, по данным управления государственной службы занятости населения Нижегородской области, уровень регистрируемой безработицы в регионе на 1 марта 2015 года составил 0,57%, что почти вдвое меньше общероссийских показателей (1%). Данный показатель является одним из самых низких в ПФО, он на 0,33% ниже уровня безработицы зарегистрированной в целом по Приволжскому Федеральному округу.

Как ранее сообщалось, по информации заместителя генерального директора по персоналу ОАО «НМЗ» Геннадия Суворова, на Нижегородском машиностроительном заводе за последние три месяца дополнительно набрали более 400 основных рабочих. «Портфель заказов очень солидный, он сформирован до 2018 года, для его выполнения мы наращиваем кадровый потенциал предприятия», — отметил Геннадий Суворов.